ANIMATEUR DU TISSU ECONOMIQUE ET PROMOTION DES ENTREPRISES

  • CDD - CHARGE DE MSSION
  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PITHIVERAIS GATINAIS
  • Poste à pourvoir le 5 mai 2018

Missions

Suite à l’élaboration du Schéma de développement économique et d’accueil des entreprises sur le PETR Beauce Gâtinais en Pithiverais, les trois intercommunalités constituantes (Communauté de Communes du PITHIVERAIS GÂTINAIS, Communauté de Communes du PITHIVERAIS et la Communauté de Communes de la PLAINE NORD LOIRET) ont décidé de créer une entente pour permettre l’organisation d’un service économique en soutien à leurs actions dans ce domaine.

La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais s’est portée volontaire pour être la structure chef de file de cette entente économique.

Ce poste est la composante d’une cellule d’animation de deux personnes « Animateur(trice) du tissu économique et promotion des entreprises » et « Développeur(euse) économique ».

Cette cellule d’animation travaillera en lien avec le Chef de projets Emploi Formation GPEC Territoriale porté par le PETR Beauce Gâtinais en Pithiverais et les partenaires locaux du développement économique (CCI, CMA, Chambre d’agriculture, Loire&Orléans Eco, Dev’up, associations d’entreprises du Pithiverais, etc.).

MISSIONS :

-           Rencontres régulières avec les entreprises implantées sur le territoire en coordination avec les intercommunalités

-           Suivi du tissu économique et rédaction de notes synthèses sur le sujet à destination des élus et des partenaires

-           Recherche de l’implication des entreprises dans la promotion du territoire à travers la valorisation des métiers et savoir-faire, la participation aux démarches d’ambassadeurs du territoire et la participation aux différentes actions de promotion engagées par le territoire

-           Travail avec les réseaux d’entreprises pour renforcer leurs actions dans une logique de professionnalisation à travers la création de nouveaux services et l’organisation de manifestations régulières afin de renforcer les liens entre les entreprises

-           Identification des possibilités d’organiser des filières technologiques sur le territoire en lien avec les entreprises implantées et les partenaires (en particulier dans les secteurs de la valorisation agricole et de l’édition)

-           Organisation de manifestations à destination des entreprises du territoire en lien avec les intercommunalités

-           Animation de rencontres thématiques pour les entrepreneurs locaux (emploi, BTP, marchés publics…) en lien avec les partenaires du territoire

-           Veille sur les appels à projets/outils financiers, montage de dossiers et diffusion aux acteurs locaux

-           Elaboration et gestion de projets collaboratifs et/ou innovants dans le cadre de la stratégie de développement économique portée par l’entente

-           Animation de la gouvernance mise en œuvre dans le cadre de la stratégie de développement économique du territoire et production des différents outils de suivi de la performance du développement économique du territoire

-           Participation aux différentes actions engagées pour la promotion du territoire

Suivi et reporting des missions de la cellule auprès des différentes instances de gouvernance.

Profil

Profil du candidat :

Vous disposez d’une formation supérieure en économie ou développement local et idéalement, possédez une première expérience de 3 à 4 ans en collectivité locale, agence de développement ou structure dédiée à l’accompagnement des entreprises.

Rigoureux, méthodique, vous avez le sens de l’initiative, de la coordination d’un projet et votre capacité à convaincre et à négocier seront indispensables.

Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des entreprises.

Votre aisance relationnelle et vos qualités d’organisation vous permettront de travailler aisément en transversalité avec l’ensemble des services et des partenaires économiques.

Qualités professionnelles demandées :

-           curiosité, force de propositions, réactivité, capacité à collaborer avec et pour des interlocuteurs différents, facilité relationnelle, goût du travail en équipe.

-           Capacité à mobiliser les entreprises, concevoir et conduire un plan d’action propre à un territoire ou un secteur d’activité (actions d’animation, de communication ou commerciale).

Déplacements :

L’emploi nécessite des déplacements de courte durée plus ou moins fréquents.

Permis B obligatoire