Responsable du territoire de Haute-Loire

  • CDI
  • Auvergne Rhône Alpes Entreprises
  • Poste à pourvoir le 20 décembre 2017

Missions

Contexte

 Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises a été constituée en 2017 sous forme d’association régie par la Loi du 1ier juillet 1901 par fusion-création de l’Agence Régionale de Développement Economique d’Auvergne (ARDE) et de l’Agence Régionale du Développement et de l’Innovation (ARDI Rhône-Alpes).

Bras armé opérationnel de la stratégie régionale matérialisée par le Schéma Régional de Développement Economique, d’Innovation et d’International (SRDEII), elle aura pour rôle de :

-        D’être le guichet unique des entreprises afin de simplifier leurs démarches

-        Tirer parti des forces et spécificités de chaque bassin d’emploi pour en faire bénéficier l’ensemble de la région ;

-        Identifier les entreprises leader  actuels ou futurs dans les filières d’excellence identifiées par le Schéma Régional de Développement Economique d’Innovation et d’Internationalisation adopté par le Conseil régional en décembre 2016 : Industrie du futur et Production industrielle, Bâtiments et travaux publics, Numérique,  Santé, Agriculture/Agroalimentaire/Forêt, Energie, Mobilité/Systèmes de transports intelligents, Sport/Montagne/Tourisme

-        Réduire les difficultés de recrutement des entreprises en facilitant les démarches de formation continue et d’apprentissage

-        Contribuer à faire grandir les entreprises du territoire, en  ciblant particulièrement la transformation de PME à ETI

 

Elle sera structurée autour de 5 piliers d’activités :

-        L’Attractivité

-        Le Développement économique des entreprises et des territoires,

-        L’Innovation,

-        L’accompagnement à l’international,

-        Les problématiques d’’emploi-formation et d’apprentissage,

Conçue dès sa naissance pour s’articuler avec son écosystème, Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises a pour vocation de mettre en œuvre les nouvelles missions qui lui sont assignées sur l’ensemble du territoire régional dans une logique de proximité avec les acteurs économiques.

Elle assure sa présence de proximité notamment auprès des entreprises par la création d’établissements (antennes territoriales) relais de son action sur les territoires. Ces antennes territoriales sont créées par intégration de structures départementales préexistantes ou par création. Au total, l’Agence sera constituée d’environ 140 salariés. La naissance de la nouvelle Agence implique d’adopter une organisation différente afin de tenir compte de sa taille et de son action multi-sites et multi activités.

Le site de Haute-Loire compte trois salariés. Deux d’entre eux sont mis à disposition de l’association Initiative Haute Loire.

Dans ce contexte, Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises recherche un ou une Responsable pour le site de Haute-Loire afin de l’accompagner dans cette nouvelle phase de son développement. Le ou La responsable du territoire pilote l’activité et le développement de l’Agence régionale sur l’ensemble de son périmètre géographique et fonctionnel. 

Profil

Missions

Le ou La Responsable du site de Haute-Loire aura les missions suivantes :

  • Déterminer les objectifs de l’antenne en lien avec le Directoire et le CDT
  • Prospecter, constituer un portefeuille client
  • Gérer l’antenne (budget, trésorerie, paie, réalisation objectifs) et en assurer le reporting au directoire
  • Recruter et manager les employés de l’antenne
  • Faire évoluer les offres de l’Agence
  • Anticiper les risques politiques,
  • Représenter l’Agence régionale sur son périmètre géographique et fonctionnel
  • Développer les compétences de ses collaborateurs
  • Proposer une organisation du site adaptée aux nouveaux métiers de l’Agence ;
  • Impulser avec les équipes les actions de transformation pour que l’Agence soit opérationnelle dans ses nouvelles activités le plus rapidement possible ;
  • Assurer la mise en réseau en liaison avec les autres responsables d’antenne ;
  • Assurer une liaison avec les services du conseil régional (DIRECO notamment)
  • Appuyer la Direction générale dans la conduite du changement 

Contact

Profil recherché

Issu d’une formation supérieure, vous disposez d’une expérience significative dans le management des ressources humaines et la mise en œuvre de projets d’ampleur type croissance, fusion, restructuration, etc. Une connaissance d’une agence similaire et de ses missions serait appréciée.

Il est attendu du/ de la  Responsable du site de Haute-Loire des compétences notamment en matière

-        De leadership et esprit d’entreprise

-        D’adaptabilité et de flexibilité

-        D’analyse et de synthèse

-        Communication orale et écrite

-        Conviction et influence

-        Créativité  et sens de l’innovation

-        Gestion de projet

-        Gestion de la performance

-        Rigueur et Organisation

-        Orientation client et sens relationnel

-        Travail et animation d’équipe

-        Loyauté et confidentialité

 

 

Conditions

Rattachée à la Directrice Générale, le / la Responsable du site de Haute-Loire est intégré (e) et moteur au sein de l’équipe de Direction.

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire régional.

Rémunération à discuter selon expérience

 

Lettre de motivation et CV à envoyer à Eric RUMEAU erumeau@auvergnerhonealpes-entreprises.fr Candidature ouverte en interne au sein de l’Agence régionale jusqu’au 8 janvier.