Directeur de l'action régionale

  • CDI
  • CCI du quart Nord Ouest
  • Poste à pourvoir le 6 avril 2016

Missions

Rattaché au Directeur Général des Services de la CCI, le Directeur de l’action régionale supervise l’action de la CCIR dans les domaines suivants : Communication, Lobbying, Industrie, Commerce, Services, Tourisme, Création, Transmission, Réseaux, Outils Numériques, Innovation, Développement Durable, Aménagement du Territoire, Études.

Missions

  • Être force de proposition pour définir et contribuer à la stratégie régionale
  • Orchestrer et piloter les activités et les équipes de la Direction de l’appui régional et 
encadrer les collaborateurs directs.
  • Analyser les indicateurs de pilotage et d’aide à la décision
  • Définir et garantir la mise en œuvre de programmes d’actions visant l’amélioration 
constante de la qualité de service rendu et l’apport de services à valeur ajoutée pour 
les porteurs de projets et chefs d’entreprise
  • Anticiper les évolutions et adapter les programmes d’actions
  • Définir des axes de développement opérationnels
  • Évaluer, négocier et suivre des budgets de la direction
  • Participer à la représentation auprès des partenaires institutionnels et 
économiques
  • Contribuer à l’élaboration et le développement de relations partenariales avec les 
différentes institutions économiques régionales ou à vocation régionale.
  • Animer des commissions d’appui et de groupes thématiques régionaux
  • Animer lu réseau des directeurs d’appui aux entreprises des CCI
  • Organiser l’expertise régionale
  • Appuyer les élus membres du CESER pour leurs interventions en session ou les 
travaux de leur commission, et plus globalement l’ensemble des élus pour toute question relative à l’économie régionale

Profil

  • Posséder une expérience professionnelle à la fois en terme d’étendue et de profondeur des champs de connaissances expérimentés pour pouvoir mener une politique et expertise de haut niveau y compris dans le domaine du management.
  • S’engager sur des résultats qualitatifs, quantitatifs et financiers auprès de son environnement à long terme.
  • Créer de la cohésion et de la mobilisation autour d’un ensemble d’acteurs aux positions diverses pour la mise en œuvre des politiques.
  • Prendre en charge la responsabilité de la gestion et des résultats économiques de plusieurs entités.
  • Gestion de projet.
  • Management par objectifs.

Contact

Merci d’adresser vos candidatures sous la référence 3160B à Fursac- Anselin & Associés - 60 rue Saint-André-des-Arts-75006 Paris ou à candidats@fursac-associes.fr